Wie Ihre Marke Remote-Teams in Verbindung halten kann

Für Unternehmen war es keine leichte Aufgabe, von persönlichen Arbeitsplätzen zu einem plötzlichen und drastischen Wechsel zu einem entfernten Geschäftsumfeld zu wechseln.

Wir haben kürzlich in unseren neuesten Artikeln, die nach der globalen Pandemie erscheinen, viel über dieses Konzept gesprochen.

Angefangen von benutzerdefinierten Werbeartikeln und Aktivitäten zur virtuellen Teambildung, um Teams das Gefühl zu geben, kopasetisch zu sein, obwohl sie digital angebunden sind, gibt es eine Reihe kreativer Möglichkeiten, um Menschen mit ähnlichen Arbeitsabläufen in Einklang zu bringen, die sie gewohnt sind, und um sicherzustellen, dass es ihnen in schwierigen Zeiten mental gut geht.

Ein Aspekt, den wir ansprechen müssen, ist vielleicht eine der stärksten Triebkräfte, die es in dieser Art von Landschaft geben kann. Wenn wir sie richtig einsetzen, fühlen wir uns im Alltag weniger wie auf einer nervigen Verwerfungslinie : Ihre Markenstrategie und Identität.

Markenstrategie und Identität sind die treibenden Kräfte, um die Mitarbeiter mit dem Unternehmenszweck in Verbindung zu halten

Unsere Markenagentur-Services unterstützen Unternehmen auf ihrem Weg zur Selbstfindung. Sie erstellen ein Toolkit, das klare Anweisungen gibt, wie die Persönlichkeit einer Marke nachdenklich, strategisch und konsequent zum Leben erweckt werden kann.

Wir glauben, dass Marken die Flutwellen wie diese bewältigen. Dies ist der ultimative Test dafür, wie stark (oder nicht) Ihre Markenidentität und -strategie ist - nicht nur für die Wahrnehmung nach außen und den langfristigen Ruf, sondern auch intern bei Ihren Mitarbeitern.

Und wenn Ihre Marke nicht die Seebeine hat, die sie benötigt, kann das Ungleichgewicht dazu führen, dass Marken abnehmen und der Vergangenheit angehören.

Tägliche Check-Ins sorgen dafür, dass die Markenkultur über die Mauern des Unternehmens hinaus wächst

Wenn Sie Tag für Tag physisch in einem Büro sind und mit Teammitgliedern, Kunden und / oder Kunden interagieren, können Sie sich leicht an den Zweck der Marke erinnern lassen - selbst wenn es sich um eine unbewusste Verbindung handelt, z. B. wenn Sie Firmenbriefpapier sehen das Büro, veröffentlichte Markenwerte oder spürte einfach die Markenstimmung, die Sie dazu gebracht hat, sich in erster Linie auf das Unternehmen auszurichten.

Es gibt nur so viel, was ein Videotreffen tun kann, um diese täglichen subtilen Erinnerungen zu ersetzen, die im Laufe der Zeit wirklich eine dauerhafte emotionale Verbindung herstellen.

Das heißt aber nicht, dass es unmöglich ist.

Wenn Sie Ihre Arbeitgebermarke in einer virtuellen Umgebung am Leben erhalten möchten, müssen Sie sich nicht mehr an das gewöhnen, was Sie gewohnt sind, und Sie müssen kreativ denken.

Das beste Beispiel, das wir geben können, ist unser eigenes

Die Hauptschlagader im Herzen von Anthem Branding konzentriert sich darauf, sinnvolle Verbindungen herzustellen und tiefere, authentische und echte Beziehungen zu pflegen.

Der Übergang zu einem 100-prozentigen Arbeitsumfeld fordert unsere Zusammenarbeit und Kreativität heraus. Sie können nicht länger einfach einem Kollegen auf die Schulter tippen, um Ideen zu sammeln, oder einfach Seite an Seite mit jemandem sitzen, während Sie beide unabhängig voneinander arbeiten.

Während sich die wichtigsten Grundsätze unserer Persönlichkeit derzeit noch an dieses virtuelle Leben anpassen, ist unsere Marke ebenso flink, einfallsreich und innovativ.

Diese Zeit hat es uns allen ermöglicht, tiefer in unsere Grundwerte einzutauchen und uns auf die Zukunft unseres Geschäfts zu konzentrieren. Wenn wir also auf die andere Seite dieser Zeit kommen, werden wir einen klaren, strategischen Weg vorwärts finden.

Letztendlich wurde der Sinn des Anthem Branding im Laufe der Jahre klar definiert und als unser Nordstern verwendet - er hilft und hilft uns, durch das Gute, das Schlechte und alles dazwischen zu navigieren - aber es ist Macht ist am aussagekräftigsten darin, wie es in Zeiten wie diesen verwittert.

Eine selbstbewusste Marke gibt Anlass, morgens Hosen anzuziehen

Wir haben die Dinge seit dem ersten Tag des fernen Lebens konstant gehalten. Dies ist die bisher wichtigste Lektion: Halten Sie die Dinge so normal und konsistent wie möglich.

Wenn Sie waren unsere Boulder HQ besuchen, würden Sie unsere kreativen sehen Team versammeln jeden Morgen um 10 Uhr für ihre tägliche Standup - Sitzung, ohne scheitern.

Dieses Ritual wurde nahtlos in den virtuellen Raum übertragen.

Jeden Morgen um 10 Uhr auf der Anthem Branding Slack hat jedes Mitglied des Kreativteams das Telefonsymbol neben seinem Namen, das anzeigt, dass es sich in einem Gruppenvideoanruf befindet und diesen täglichen Standup ohne Fehler durchführt.

Vielleicht mehr denn je ist es für unsere kreative Führung von höchster Priorität, diese Stimmung an einem guten Ort zu halten, nicht nur um die Arbeitsbelastung des Teams auszugleichen, sondern auch um die authentischen Verbindungen des Teams untereinander zu pflegen.

Es ist dieses Maß an unermüdlicher Beständigkeit, das das Team motiviert, die Leggings oder Jogginghose auszuziehen, so präsent zu sein wie im Büro und unsere Markenwerte der Zusammenarbeit, der Vertrauenswürdigkeit und der Zuverlässigkeit in die Tat umzusetzen.

Wenn jeder von uns bei Anthem Branding unsere strategische Identität nicht ernst nimmt und sie auf unseren Alltag anwendet, wie können wir dann unseren Kunden und den Projekten, die sie uns anvertrauen, unser Bestes geben?

Engagement ist wichtig

Während der täglichen Slack-Standups wird das Kreativteam am Vortag mit einem Kleidungsthema beauftragt (dh jeder trägt das gleiche Farbhemd oder die gleiche Art von Hemd) oder sie verkleiden sich als Charaktere aus einer Fernsehserie oder einem Film.

Klingt ein bisschen albern, aber wie wir immer sagen, machen die Details den Unterschied.

Das Team hat viel Spaß mit diesen kleinen Herausforderungen gehabt, während es gleichzeitig dazu beiträgt, dass die kreativen Säfte fließen und die Moral so hoch wie möglich bleibt.

Glauben Sie also, dass Ihre Marke diese Welle reiten kann?

Eine starke Kommunikationsplattform und ein markantes Design sind der Schlüssel zur Schaffung einer erfolgreichen Marke. Wir arbeiten mit Ihnen zusammen, um eine authentische Geschichte zu erstellen und eine moderne visuelle Präsentation zu erstellen.

Wir werden Ihnen einige Denkanstöße geben, wenn Sie beurteilen, wo Ihre Marke steht:

„Charakter kann nicht einfach und leise entwickelt werden. Nur durch Erfahrung von Prüfung und Leiden kann die Seele gestärkt, Ehrgeiz inspiriert und Erfolg erzielt werden. “

- Helen Keller