Hvordan lage en gaveopplevelse av høy kvalitet for å vise og fortelle pris

Du reagerer med et tvunget smil, selv om du dør inne og tenker: "Hvor raskt kan jeg returnere dette til det lokale varehuset?"

Vi forstår det. Vi har alle tvunget en høflig reaksjon i løpet av ferien når vi mottok en upersonlig gave - akkurat som da Ralphie (Peter Billingsley), fra 1983-kultklassikeren, A Christmas Story, mottok rosa kaninepyjamas fra en fjern tante. Enkelt sagt, ingen vil tåle den forlegenheten ved å motta en dårlig gave.

Å skape en gaveopplevelse av høy kvalitet er mye press. Det krever mer tanke og et ekstra trykk på oppriktighet, men det kan være vanskelig å finne tiden mellom arbeid og privatliv. Frykt ikke, det er mange måter vi kan jobbe sammen for å finne hyggelige, autentiske gaver til dine ansatte, medarbeidere og toppkunder som ikke bryter banken eller senker tiden din.

Imidlertid tikker tiden. For å legge noen ekte tanker i gaveopplevelsen og fremdeles finne den rimelig, må du begynne på gaven hun - som i går. Få litt inspirasjon fra den siste gaveguiden vår, fullpakket med gode ideer til alle på listen din!

Ikke bli den typiske gavekortkjøperen. Det er kjedelig.

Vi vet at du er minst kjedelig, men når du trekker ut det årlige gavekortet til Whole Foods, vil ikke dine kunder, ansatte eller kolleger bli inspirert eller føle seg verdsatt for jobben de har gjort hele året. Det er ingenting verre enn å forutse en feriegave og motta noe så upersonlig som et gavekort.

Nøkkelen er å tilpasse en gave som er meningsfull og nyttig for personen du gir til.

Hold deg unna å gi disse elementene til alle som er på ferielisten din:

Gavekort

Nok sagt.

Den store sokken

Selv om det er nyttig, skriker ingenting kjedelig eller mer bunny pyjama-esk enn en pose med generiske sokker.

Nøkkelbånd

Høyskoler deler dem ut som morsomme, gratis varer. Feriegaven du gir til viktige forretningsinteressenter, bør ikke være i samme kategori som noe som deles ut gratis.

DVDer

Vi vet alle at du får en pakke med disse DVDene fra $ 5-kurven på Target. Ikke bli fristet til å ta noen av dem til dine kolleger. Bare ikke - ikke bare er de nesten irrelevante takket være streamingtjenester som Netflix og Hulu, men de er billige kaste bort som mangler mening eller personalisering.

Penner

Ikke gi ut pennen du fikk gratis i din lokale bank for å registrere deg for en brukskonto.

En stor pose med sjokolade

Det er en hyggelig følelse av god gave, men husk, la oss ikke endre ferien til en Halloween-fest.

Vannflasker av plast

Jeg er alt for å spare miljøet, men vannflasker av plast har lav kvalitet. Gå for store penger og sjekk hydroflaskestilen til vannflasker som har rammet markedet.

I år, og for hvert år etter, vær en gjennomtenkt gifter.

Vi trives på ubevisst viser takknemlighet gjennom tilpassede produkter og premium merkede produkter . Jeg kan gå inn i et rom fullt av mennesker og si: "Ok, jeg vil at du skal løfte hånden din hvis du vil bli verdsatt." Og alle, uansett hvem de er, vil løfte hånden. Det er ikke egoistisk i det hele tatt, snarere motsatt.

Tanken på at noen setter pris på din tilstedeværelse er helt menneskelig, men også hvordan vi begynner å skape følelsesmessige forbindelser. Den beste måten å sette pris på ansattes, sjefens og / eller klientens arbeid, dedikasjon, lojalitet og virksomhet er ved hjelp av en tilpasset gave.

Si for eksempel at du vet at de ansatte elsker utendørs. En trendy flat brem lue med fjellene på den eller rustfritt stål camper reise krus er perfekte og person elementer for utendørs lover tilbake på kontoret. Kanskje du vil gå mer generelt og fremdeles oppnå ideen "det er tanken som teller", så kanskje gå for noen tilpassbare varer som supermyke tilpassede hettegensere eller tilpassede broderte sokker er greit; faktisk mer enn ok.

Du vil bare oppnå det "wow" øyeblikket; en sjokk-og ærefrykt-faktor som bare gjennomtenkte og meningsfulle gjenstander kan gi. Når den ansatte eller kollegaen din åpner gaven fra deg denne høytiden, vil du at de skal bli sjokkert over hvor godt du kjenner dem. Det betyr at for at du skal bli den gjennomtenkte gifteren, bør du lene deg mot å tilpasse merkevarer som de vil elske og ser frem til å ha på og ut av kontoret.

Eksempel: Tilpasset hettegenser

Relatert: 8 siste øyeblikk tilpassede varer og produktideer for utendørsforhandler vintermarked 2018

Kjenn publikum

Det kan være vanskelig å gi en personlig gave. Alle har en annen stil, lidenskaper og misliker. En medarbeider som kanskje elsker en flanellskjorte i gave, og sjefen din kan sette pris på en klokke. Forstå dine ansattes personligheter utenfor arbeidet, og så kan du begynne å tenke på en gave som vil gi dem gulv.

Vi forstår det. Denne høytiden, hvert ledige øyeblikk du får, er at du er fylt med å tenke på å handle eller faktisk handle for høytiden. Ikke vær redd - Anthem Branding har flotte alternativer og gjenstander som er unikt designet for å passe enhver gavemottakers personlighet.

Viste årets ferieguide som samlinger for å hjelpe deg med å inspirere deg, og hvert element besto lakmustesten for å være både interessante og verdifulle gaver. Dine medarbeidere vil ikke la disse gå når de mottar dem, og du vil virkelig forstå magien i høytiden.

Eksempel: For Boss Gift Collection

Til slutt gaver gjenget med det personlige preget.

De personable ideene er de som kommer langt. En tilpasset planlegger eller en kvalitetsprodusert personlig notatbok er en perfekt måte å vise deg omsorg og fremdeles få noen store gavepoeng!

Noen mennesker tror kanskje at en journal er for tydelig, men en journal eller planlegger kan virkelig tilføre verdi til noens liv. For å prøve å øke ante, kan en skinnjournal eller en intrikat patch på en planlegger virkelig legge til det lille ekstra. Og hvis du vil blåse medarbeiderne dine bort, legg til et håndskrevet notat i journalen. Det viser at du bryr deg og merker alt det harde arbeidet de gjør.

Eksempel: Personlig journal

Ikke vent med å gjøre denne høytiden til den beste ennå.

Gode ting tar tid. Tankefull gave er en del kunst og vitenskap, og du kan ikke bare kaste ting sammen i siste øyeblikk uten å være en kaninpyjamagiver (med mindre det er det de på listen din er interessert i ...). Du vil være i stand til å gi alle på listen noe de husker, og de vil verne om langt utover høytiden.

Det vanlige feriestresset trenger ikke forekomme i år eller noe år etter, for den saks skyld.

Samarbeid med oss, så finner vi ut de beste gavene for hele ferielisten. Vi vil kurere autentiske, personlige gaver til dine ansatte, kolleger og toppkunder som får dem til å føle seg bra og vise at du bryr deg. Denne høytiden vil vi gjøre det riktig.